招贤纳士 · 科研高端人才招募

加入护士加科研导师团,
成为护理科研路上的点灯人

「健康中国」与「新质生产力」战略下,护理科研已成为护士职称晋升与学科建设的硬指标。然而许多有志于科研的护士仍困于「选题迷茫、写作瓶颈、投稿无门」。我们诚挚邀请在护理与医学科研领域有深厚积淀的您,加入护士加科研导师团,做科研路上的点灯人。

● 招募背景

护士加(北京健康护航科技有限公司旗下)聚焦护理科研教育,依托 / 联合北京国创康健医学研究院的学术网络,并共享护爱基金公益专家库,为医院在职护士提供课题申报、论文辅导、基金申报与学术规划等科研成长支持。我们坚持「只指导、不代写、学员自己产出成果」,亟需一批真正懂科研、愿意传帮带的科研高端人才。

我们招募的科研高端人才方向

护理科研课题导师

指导课题选题、研究设计、数据收集与分析、结题与成果转化,覆盖院级—省部级—学会课题全链路。

护理期刊论文导师

SCI / SSCI / 北大核心 / 科技核心等中英文护理期刊论文的框架构建、写作润色与选刊投稿辅导。

基金申报导师

国家自然科学基金、省部级与学会课题的申报书撰写、创新点凝练与评审意见回复指导。

临床师资培育导师

面向护士长、带教老师的科研能力建设与临床师资培养,把科研方法带进临床一线。

学术规划导师

为护士提供职称晋升科研路径、长期学术发展规划与职业规划咨询。

方法学 / 统计导师

研究设计方法学把关、量表汉化与心理测量、统计建模与数据可视化支持。

导师职责

作为科研导师,您将通过线上 1 对 1 辅导、小组研讨、论文精批等形式,为学员提供定制化的科研成长方案,指导贯穿科研全流程:

我们寻找这样的您

学历背景

海内外知名高校护理 / 医学相关博士学历,或在读优秀博士生;特别优秀的硕士亦可考虑。

科研成果

以第一作者身份发表过高水平学术论文(如 SCI / SSCI、北大核心、科技核心等),科研成果丰硕。

经验能力

熟悉护理科研范式与前沿动态,具备清晰的逻辑思维与优秀的沟通表达能力;有指导学生或同行科研经验者优先。

个人品质

热爱科研,乐于分享,有责任心与耐心,愿意投入时间帮助他人成长。

合作礼遇

灵活的合作模式

线上工作,时间自由安排,兼顾科研与指导;多劳多得,无硬性坐班。

有竞争力的薪酬

基础课时费按辅导课时结算;项目成果奖根据项目难度与最终成果额外激励(具体标准按资历与项目一对一沟通)。

广阔的学术网络

对接北京国创康健医学研究院专家网络与护爱基金公益专家库,与来自不同领域的优秀学者和潜力新星建立连接。

个人品牌提升

通过护士加专业平台展示您的学术专长,提升个人在护理科研教育领域的影响力。

申请方式:如您渴望将自己的科研经验转化为照亮他人的光芒,欢迎加入我们!请将个人简历(含教育背景、科研成果列表)发送至: hr@hulian120.com
邮件主题请注明:「应聘科研导师 - 姓名 - 研究方向」。亦可通过 咨询 / 联系 页面提交。
合规声明:护士加坚持「只指导、不代写、学员自己产出成果」,所有科研成果由学员本人产出;本招募仅面向合规的科研指导与学术能力提升合作。
加入我们

成为护理科研路上的点灯人

把你的科研经验,转化为照亮他人的光芒。简历发送至 hr@hulian120.com,或经由咨询页提交。